有为才有位，我努力要求自己担负更多的人力资源管理责任，站在更高的位置思考和看待问题；我也将继续坚持自己的工作作风，努力提升自己，持续学习。相信在公司领导的指导和同事的支持下，公司的人力资源管理水平将会获得更大的提升，我也会努力拼搏，坚韧不拔，持之以恒、发挥专业特长，有信心和决心做好人力资源管理工作。

　　请公司领导考虑我的转正申请！
　　申请人：薄乐
　　2010年4月8日
　　日期：2010-11-08　12:10:19
　　下午，我把转正报告送到了董事长秘书处，董事长秘书用惊讶的眼神看着我，他说：“你自己写的，还是董事长让你写的？”
　　我回答：“是董事长安排的。”

　　她说：“哦，我还从来没有在安伊集团见过像你这么快转正的人。”
　　我笑而不答。
　　回到办公室看到我的QQ有消息在闪，打开后是赵敏的留言，虽然赵敏就坐在我的旁边，但为了避嫌，我们在办公室很少公开交流。
　　赵敏说：薄经理，晚上我请你吃饭。
　　我回信息：吃人嘴软，能不能告诉我是什么主题呢？

　　赵敏：想请你帮个忙。
　　我说：你的这句话一般是用在借钱的开场白。
　　赵敏：别臭美了，估计你的存款还没有我多呢，我有正事请你帮忙，说吧想吃什么？
　　我说：既然你判定你的存款超过我，那我这个穷人也就要宰富人一把，去吃自助餐吧，汉德路有家正在打折，39元一位，管饱。
　　赵敏：你还真会替我省钱，我第一次请你吃饭也要拿出风度，还是去金钱豹吧。
　　我说：那我也就不客气了。
　　赵敏：一定吃饱，要对得起我那几百大洋。
　　我回了一个贪婪和淫笑的表情给赵敏。

　　日期：2010-11-08　12:15:36
　　下午6点，我和赵敏在金钱豹自助餐厅相见。
　　我说：“赵敏，说说让我帮你什么忙，要不然我这顿饭吃的可不安心了。”
　　赵敏：“我要你帮得忙，对我来说是个难事，但对你来说是个芝麻般的小事。”
　　我说：“既然你这么看的起我，我就也当仁不让的帮你了。”
　　赵敏：“其实很简单，我有个好姐妹，在家嫌了快3个月了，一直没有找到合适的工作，前几天她给我打电话倒苦水，说现在的工作不好找，又讲到社会不公、贫富差距悬殊，整整说了1个多小时，我做了一次她的‘下水道’。”
　　我啃了一口鸡腿，边吃边说：“人闲的时间长，要想再恢复活力，启动的时间也会比较长。”

　　赵敏：“是啊！我这几天看你在面试财务总监，无论从接人待物方面，还是面试提问方面都展现出了专业水准，我想能否借你的智慧，帮我这个姐妹一把？”
　　我说：“你把我都抬到了房顶，如果再不帮你，我怕又被摔下来，那你怎么把她不叫来呢？”
　　赵敏：“她现在都成宅女了，天天在家待着，目前的主要爱好是偷菜。”
　　我说：“偷菜好，总比偷人强。”
　　日期：2010-11-08　12:16:36

　　赵敏一个佛山无影脚送到了我的小腿上：“你别贫嘴行不行。”
　　我说：“不是我贫嘴，女人闲的时候需要关怀，她又一个人，无论从地理条件、还是心理需要，都符合偷人的基本特征，不过我相信，你的朋友一定不会这么干的，要不然她也不会为工作发愁了，偷个大款，问题就解决了。”
　　赵敏举起叉子对着我说：“你是不是没完了，说吧，你到底帮不帮。”
　　我说：“当然帮当然帮，但她大门不出、二门不迈的，怎么帮？难道你让我孤身一人深入她家手把手的教吗？”
　　赵敏：“你想的美，我告诉你，我这个姐妹可是美女，见的帅男人比吃的饭都多。”
　　我说：“美女找不到工作，我还是第一次听说。”
　　赵敏：“她很传统，想让她做秘书的人排着队呢。”
　　我说：“秘书不能做，秘书秘书，就是让人秘密的舒服。”
　　日期：2010-11-08　12:18:08

　　赵敏：“你就会贫嘴，我今天是想向你请教一些求职面试的技巧，好帮帮她。”
　　我说：“噢，我懂了，你是打着你朋友的旗号，想让我传授给你一些面试技巧，你不会是想重新找工作吧？我还和你没有做够同事呢？”
　　赵敏：“安伊集团虽然管理跟不上，但我这个岗位做起来比国企还轻松，我干嘛要找一个压力更大的工作呢？你不知道，女人压力一大就容易老，老了就没人要了。其实我也是想向你学习学习，提高提高自己嘛！”
　　我说：“那这一顿自助餐就是培训费了？”
　　赵敏：“可以这么解释。”

　　我说：“那让我想想要分几个课时给你授课，从简历制作、求职选择、应聘动机等等，嗯，大概13个课时，从现在开始算起，每周吃一顿，可以吃三个月的自助餐。”
　　赵敏抓起桌子上的餐巾纸向我开炮，我用手一下子接住说：“好了好了，我也吃了七八成饱，那咱们就进入主题，说吧，想问什么。”
　　赵敏瞪了我一眼，说：“这还差不多，我也不知道怎么问，你就给我系统的讲一讲。等一下我。”
　　日期：2010-11-08　12:33:49
　　赵敏从凳子上起身走到了选餐的地方，她端了一杯可乐回来，放到我的面前，用含糖量极高的语气说：“薄经理，您先喝口可乐，润润嗓子。”
　　我扑哧一下笑了，摸着自己的胳膊说：“咦，我鸡皮疙瘩都掉了一地。”
　　赵敏拉着我的胳膊说：“薄哥，你就快说吧。”
　　和赵敏斗嘴挺有意思的，但只要赵敏调高了含糖量，我这个人就受不了了，我赶紧进入主题。
　　我说：“好吧，我今天就给你上一课，如何推销自己。”

　　赵敏调出了认真的表情。我喝了口可乐，开始说道：“从招聘的角度来讲，人力资源部就是人才采购部和雇主销售部的角色，我们要做的就是采购符合公司质量标准的人才，同时推销雇主，也就是把公司最优秀的一面展现给应聘者。”
　　赵敏：“你这个比喻还倒是新鲜。”
　　我说：“求职者和我们部门打交道最多，所以，面试者要从企业的角度去思考如何推销自己，往往成功率很高。”
　　赵敏：“那具体应该怎么做呢？”
　　我说：“面试就是推销自己，如何成功推销？第一，你必须要有一份很出色的‘产品说明书”，也就是个人简历。’
　　赵敏：“个人简历还不容易，只要是职场人都有一份个人简历。”

　　我说：“你说的很对，每个职场人都有自己的简历，但是如何让面试者一下子能够记住你的简历，这就需要好好思考这份产品说明书的内容。”
　　日期：2010-11-08　12:36:19
　　赵敏：“内容怎么弄？”
　　我说：“你拿到简历，最想了解的是什么信息？”
　　赵敏：“叫什么名字、在哪工作过、什么学历、能力怎么样等等，大概就这些。”
　　我说：“你说的这些应该都包括，但做简历一定要符合用人单位的思考逻辑。”

　　赵敏：“用人单位的思考逻辑？是什么？”
　　我说：“用人单位招聘是和自己的任职条件比，所以，我提倡制作‘名片式简历’。制作简历按照顺序应该包括以下几点：第一，个人姓名+简介，我用你来举个例子：赵敏，人力资源管理师，2年外资企业工作经验，2年拟上市公司工作经验。”
　　赵敏：“薄乐，我给你拿本子，你干脆给我写出来。”
　　我说：“你还真省事，我把馍馍嚼碎了喂到你嘴里？”
　　赵敏：“不要说的那么恶心，帮人帮到底嘛！”

　　我拿着笔在本子上边画边写，我说：“你可以把自己的照片先放在最开始，在照片的旁边用黑色大号字写下你的姓名和简介。”
　　我在本子上画了一个框框，旁边写上了赵敏的简介。
　　.
　　日期：2010-11-08　13:30:19
　　赵敏看了看我在本子上写的内容，她说：“这不就是名片吗？”