我说半天，他也不明白，这会儿我真生气了，说：“你参不参加拉练是你的事，但别怪我没有提醒你，你现在还是部队上的人，转业命令也没有下来，你可以不去，有什么事自己看着办吧？”
　　教导员也较上了劲，斗气说：“我就是不去，看他们还拿怎么着？”
　　我站起身来，说：“当然谁也拿你办法，你是破缸子破摔吗？团长、政委挺多也就是公事公办吧！”
　　教导员楞了一下，也站起身来，说：“他们敢处理我？”
　　我摇了摇头，说：“他们怎么会敢呢，他们只是代表团丨党丨委吗？现在营丨党丨委比较团丨党丨委大不是？”要不是他是老乡，也曾经是直接领导，我的火发大了，可我仍然还保持着冷静。
　　教导员一下软了下来，掉坐椅子上说：“他们不会真处理我吧？”
　　我说：“我不是团领导，我怎么会知道？”

　　教导员说：“就算我求你行不行？我就说实话吧！”
　　我正色地说：“你要想全身而退，办法不是没有，关键靠自己。我听说，师里宣传队教导员因为把一个女兵肚子弄大了，结果撤成了士兵。”
　　教导员一下子慌了，说：“没那么严重吧！”
　　我说：“也不算严重，这影响军民关系的事，你应该知道会怎么处理，我还想问你呢！”实际上，这种事情不处理是不处理，一旦处理就是严重问题，少则处分，大则一搂到底，甚至再到军队监狱里“轻松”一、两年。
　　教导员说：“那我该怎么做？”

　　我说：“送你四个字：将功赎罪。”
　　回到连里，全连官兵把我当作英雄般的人物在欢迎，吃、喝、拉、睡全安排好。这些人，差不多都是辛辛苦苦一手培养出来了，也确实为他们做了不少有益的事，对我有很深的感情。这时候，我在想，回家的感觉真好！真舍不得离开。然而，部队就是部队，你必须遵守他的规则，你才能生存，否则你就不是真正的军人。
　　第二天一大早，寒风凛冽刺骨，部队按计划出发了。打头阵的是刘栋、朱彬华所领的我们1连，红旗飘扬，歌声嘹亮。
　　我在前面，告诫刘栋说：“不要太快啦，必须考虑整个团队的速度，还有保持后面的体力。”因为拉练是七天徒步行进，二百四十多公里，有必要均衡体能。
　　虽然这么说，刘栋并没有完全听进去，带着部队行进得很快，不到两小时，拉下后面队伍有四、五公里远。或许他太想表现了，也太想看一下连队的实力了，毕竟他才真正带连队，毕竟他还只是代理。

　　我很生气，叫住他说：“你们走这么快干什么？想搞比赛呀！”
　　刘栋被吓住了，半天没说话。朱彬华知道我的个性，赶紧让部队缓下来，以让后面的梯队跟上来。
　　中午到大休息地域时，团长、政委把我叫去，对我说：“前面太快了，后面跟不上，你调整一下队伍。”这种结果是我能想到的，依我现在的身份，必须顾全大局。
　　我立即站在全团队伍面前整理队伍，有个别连队不服调整，在哪儿磨磨蹭蹭的。我不想发火，因为我不是代表个人，而是代表团领导，必须注意形象。我只能说：“那边怎么回事，能不能动作快一点，现在是全团整队。”还是动静不大，这回我再说：“看什么，说你们呢，快一点！”
　　被说的连队都是老连长，三十岁以上的，对我这个新兵，当然有不服的理由。我没想这么多，仍耐心地指挥着部队。轮着讲评的时候，本来报告团长、政委、参谋长，请他们来讲，他们却要我讲，我也就不客气了，正好来一个杀鸡给猴看。

　　我说：“今天上午，从全团行军情况来看，基本上比较正常，提前到达了大休息地域，应该说部队整体战斗力是很强的，尤其表现好的是榴炮营4连、火箭炮营8连，组织比较好。主要问题有两个：一是队形保持不够好，原因是先头梯队行进速度比较快，后梯队跟不上，我在最前面，没有把握好，我应该接受批评，下午请各单位务必顾全大局，保持稳定速度，使整个梯队秩序井然。二是处理情况不够好，有的单位组织不力，分配兵力不合理；有的单位不够重视，处理情况时嘻嘻哈哈，战术动作没有体现出来；还有的单位对情况根本就没有处理，继续行进。是啊，现在不是打仗，似乎可以不当回事，但我们仔细想一想，也应该知道‘平时多流泪、战时少流血’的道理，训练时都鸟儿忽希，战时能拿得出来吗，这不是拿官兵的性命开玩笑吗？今天是第一天，多的方面我不讲，希望明天不要再出现类似的情况。另外，还有一件事我提醒各位带兵领导，一定注意搞好后勤保障工作，比如说喝热水、取暖等问题，这方面应该表扬加榴炮营1连，每个班有一个热水瓶、1顶帐篷里带着1个火炉，其他单位我不清楚，但希望沿途过村镇时，能够想办法解决一下。试想：战士吃不热水、晚上睡着冷、没热水洗脚，是不是会出现问题，真要官兵们生病了，还能完成任务吗？”

　　我的话很算在理，团长、政委、参谋长看上去还比较满意，这就是露头，关键时候能露个头，是很作用的，尤其到选拔干部的时候。相信大家都懂。

日期：2010-01-03　01:01:10

　　七十
　　第二天，我跟着团长、政委、参谋长走一段、坐一段，一方面是协调并检查部队，另一方面负责传达首长指令，落实沿途设置的各种战术情况。
　　团长说：“今天的行进速度好象没有昨天的快。”
　　我说：“头一天官兵们都比较兴奋，所以走得比较快，用力也比较多；今天估计都有些累，腿有些酸痛，所以就慢下来，后天缓过劲来就好了。”
　　团长说：“你懂得还不少。”

　　我说：“原先带兵嘛，搞过一段时间爬山训练，有这方面的体会。”
　　政委说：“小谭啊，你好象还没结婚吧！有对象嘛？”
　　我笑着说：“首长，有呢？”
　　政委说：“谁呀，不会是集团军通信站的那位女干部吧！我听说经常来找你，来看你是不是！”
　　我说：“我们是校友，但没有谈对象。”拿出钱夹给团长、政委看，里面装着我和梅子的合照，以及梅子的单照。

　　政委说：“模样不错嘛，得好好把握机会。”
　　团长说：“现在的干部找个合适的对象不容易，能找个这样子的，更是不容易，要抓紧点时间。”
　　我说：“首长，您是不是不放心，怕我被她甩了呀！放心吧，她对我好着呢！目前还只跟我正儿八经的谈过恋爱呢。”
　　政委说：“那就好，那就好！我们那时候谈对象好一点，军人政治待遇、生活待遇都比现在高，愿意嫁军人的姑娘特别多；现在时代不同了，理想观念和现实需要差别也越来越大，部队条件相对越来越滞后了，谈个对象真不容易，出问题也多，对部队的影响很大呀！”
　　团长也说：“目前处于转型阶段，你们这一代人可能面临的现实问题更多，主要看能不能走出困境，理智地处理好个人与部队的关系，争取好的前景。就我们团而言，驻地偏、条件差和找对象难、家属来队难、官兵休假难的问题是制约团队全面建设的一个瓶颈问题，不好处理呀！”
　　这徒步行军，一路上说说话，走起来相对轻松一些。所以领导们走在一起，聊聊天，说说事，时间过得快，行程也就下来了。
　　我说：“首长，我有个想法，在1连的时候就有，想在这里汇报汇报！”

　　政委说：“说说看！”
　　我说：“我想我们团可以在驻地附近多联系几个点，多搞一些军民联谊的事情，扩大官兵们与地方女性的接触机会。这样，通过这个平台可以使官兵们更多地了解女孩子的真实想法，也使地方女孩子更多地了解部队、了解官兵，拉近军地感情。比如说，在不涉及军事秘密的情况下，只要部队有大项活动，就可以邀请地方群众来参观；在重大节日时，搞活团队文化，使军嫂们安于现状，同时吸引更多的女孩子来部队。据我了解，驻地附近愿意找部队官兵的还是有不少女孩子呢。”

　　政委拉过政治处主任说：“小谭在跟你们出主意呢？”
　　主任说：“小谭，你到底是搞军事的，还是搞政工的，很有思路嘛！政委，我看他的想法很好，回头我研究一下，争取拿更好更完整的方案来。”
　　政委说：“就这么定了，这件事不能再拖了！”
　　主任说：“好！”
　　新参谋长姓王，在旁边也来了兴趣，说：“小谭，你给政治处出了主意，司令部的点子应该也不少，我还指望你能发挥一下功能作用呢？”
　　我说：“既然首长们都信任我，我有一个想法考虑很长时间了，说出来看行不行？”