日期：2011-10-05　15:39:45

　　四个“不要”
　　不要后悔
　　几乎每个人都会有不少令自己感到后悔的事情，比如后悔没有好好学习，后悔没有掌握一门技能，后悔进错了工作部门，后悔没能抓住某个机会等等。

　　但我觉得后悔与不后悔完全取决于你自身对一些事情的理解，就比如有些人后悔因爱情婚姻而影响了事业，那我觉得这没必要，因为你享受到了爱情的甜蜜，这是许多人想得到而又得不到的，所以你应该感到满足才对。
　　其实人的一生说到底无非就是在追求着一种快乐的享受，你拼命的工作还不是为了使自己生活得更加幸福，因此在我看来，为了自身的幸福所做的一切那都是值得的。
　　不要盲目
　　在进行职业规划或是在找工作的过程中，有不少人都是带着一种盲目性，他们唯一的想法就是：我想要一份工作，一份令人满意的薪水。但问题是，待遇好的工作你找得到吗？薪水高的工作你干得长吗？或许他们从未想过这个问题。
　　我觉得我们不能以公司的规模﹑单位的福利待遇作为工作好坏的衡量标准，规模大的公司不见得就干得开心，赚钱多的工作也未必就是好工作。在进行职业选择与规划时，我们应首先关注自己，应抛开一切杂念想想自己究竟适合什么样的工作，除了金钱之外自己最需要的是什么，如果你不把这些问题想清楚，恐怕将来还得继续承受着工作所带来的迷茫与痛苦。
　　不要浮躁
　　在刚踏入职场的时候，我也曾觉得这个社会很不公平。为什么有些人能力不如我却混得比我好？为什么别人能碰到一个致富的好机会而我却始终碰不到？后来在社会中磨砺久了，慢慢的我也释然了，心想当我还在上学的时候他们就已经在社会上摸爬滚打了，而作为一名职场新人的我却奢望着和他们平起平坐，奢望着拥有与他们同等的机会，难道这就公平吗？归根到底是我太急功近利了。
　　所以我们要学会等待，毕竟我们还年轻，我们有足够的时间与精力去学习﹑去尝试。成功的终点固然令人向往，但我们必须走过那些崎岖不平的道路才能到达。
　　然而在实现目标的过程中，总会有一些前辈告诉我们：“你们应当将目标定得高一点，这样才会有前进的动力”，但我要说的是：把目标定得过高，对于那些喜欢挑战的人来说会有促进作用，但对于大多数普通人来讲，反而会把自己弄得灰心丧气。
　　我认为没必要因为自己的目标没有别人远大而不好意思，达到自己的目标那就是成功。虽说成功有大有小，但只要它能够给你带来快乐与满足，那就足够了。

　　不要轻易跳槽
　　其实我并不反对跳槽，但频繁的跳槽会使人觉得你不能安心工作。尤其是等你三十岁之后，更换行业就意味着从头开始，意味着你先前的很多积累将付之东流，意味着你将和一些年轻人一起去竞争一个初级职位，压力之大可想而知。
　　往往很多人在跳槽之后会发觉到：自己过去的工作并没有当初所认为的那样糟糕，而自己现在的工作也并没有当初所想象的那样美好。
　　所以当一份工作干久了，开始觉得厌倦的时候，我们一定得学会“熬”， 熬过去就等于向前迈进了一大步。在工作中碰到问题时，不要逃避，只要下决心去解决，或许你就会发现一切并没有自己所想象的那么困难。　

　　往往有些人一觉得工作不顺利时，就想着换一个工作环境甚至换一个行业，他们以为这样就可以将所有的烦恼统统抛开，但我要说的是：这只能让你从头开始，到时候你同样会面对很多的烦恼。
日期：2011-10-05　15:55:46

　　你不能这么想
　　作为一名资深人力资源总监，在我每次在给新员工开讲座时，他们总会向我提出各种各样的问题，比如“怎样才能得到领导的赏识？”﹑“快速升职的诀窍是什么？”﹑“要想成为高薪人士必须具备哪些素质？”等等。
　　对此我只能回答：“我也不知道什么样的答案适合你，我只能告诉你应该怎样去思考这些问题。”
　　虽说有些问题我无法回答，但有些道理我必须得向新员工们灌输，正如我经常对他们提到过：

　　如果你总想着通过什么轻松快捷的手段获得高薪高位，那么你永远都不会成功，因为成功的路上没有捷径，虽说你可以以投机取巧的方式一时得利，但你终究会为此而付出代价。
　　如果你认为自己所有的不幸都是外部原因所造成的，一切对于你来说都不公平，那么我认为你的前途是黯淡的，光明的未来属于那些对生活还保留着希望，历经挫折依然不气馁的人。
　　如果你觉得自己的领导非常的刻薄与不近人情，那等你当上了领导后，或许你会比他更苛刻。当你觉得领导对你态度不好时，问题多半是出在你身上。
　　我曾不止一次的给新员工们讲述过这么一个故事：曾有一位钢琴家在某次重大的国际比赛中获得了金奖，赛后别人问他：“你的钢琴弹得那么好，是从小就对钢琴有着浓厚的兴趣吗？”
　　钢琴家出人意料的回答道：“其实我小时候并不喜欢弹钢琴，但为了取得好成绩，我不得不强迫自己每天弹八个小时以上，长此以往便练就出了高超的演奏技巧。
　　有些人往往并不认同凡事要强迫自己的说法，他们认为：我们应该在一种轻松愉悦的环境中工作，因为这样才符合心理学的规律，才能使自己发挥出最佳状态。
　　然而这种看法是比较片面的，因为它并没有考虑到人性的弱点。　　一个人在没有压力的情况下会显得毫无斗志，做事慵懒拖拉，只有在施加了一定的压力之后，他的潜力才会被激发出来，进而不断的朝着目标努力。为什么说人都是被逼出来的呢？因为只有在外力的压迫下，自身潜在的能力才能有效的发挥出来。
　　所以，重量才是我们飞翔的翅膀。